En una nueva instancia paritaria, el Gobierno provincial y los trabajadores estatales acordaron un aumento salarial del 9.5%. Con este incremento, la suba acumulada para el primer trimestre del año es del 51.7%
“La propuesta ofrecida por el Ejecutivo logra alcanzar un aumento acumulado para el primer trimestre del 51,7% sobre una inflación para el mismo periodo del 51,6%. En este sentido es que nuestra organización sindical decidió aprobar la propuesta. Pero asimismo solicitamos la mesa técnica para los trabajadores auxiliares de la educación, de niñez y de salud“, indicaron a DIB desde ATE bonaerense.
En ese sentido, su secretario general, Claudio Arévalo, señaló que “en un contexto de ajuste brutal del gobierno nacional, que implica el recorte de recursos sobre la provincia de Buenos Aires en miles de millones de pesos, valoramos que el gobierno provincial sostenga la negociación colectiva mensual y que siga haciendo los mayores esfuerzos para sostener el salario de los estatales”.
Balance del fin de semana: el municipio atendió complicaciones por el temporal y diversas infracciones - Entre el jueves y el lunes inclusive, el Cuerpo de Patrulla Municipal (CPM), Tránsito, Prefectura,… Ver nota >
Diputados aprobaron la restitución del Impuesto a las Ganancias y la reforma laboral - El oficialismo de la Cámara de Diputados logró este martes que se aprobara, como parte del paquete… Ver nota >Asimismo, ATE Buenos Aires hizo un pedido formal de mesa técnica para reglamentar el artículo 64 de la ley 10.430, que establece un permiso especial con goce de haberes para justificar ausencia de aquellos trabajadores que deben concurrir en horario laboral a realizarse tratamientos médicos por patologías crónicas.
En la misma reunión en la que se acordó el aumento, se convino la reapertura de la mesa paritaria durante mayo, con el fin de establecer un nuevo incremento ante la pérdida de poder adquisitivo de los trabajadores.
En lo que va del año, la Provincia ya otorgó tres aumentos a los distintos sectores de estatales: un 25% en enero (de los cuales 15 puntos correspondieron al cierre del periodo 2023), 20% en febrero y un 13,5% en marzo.
